Статьи19.01.2013, 14:04

Оцените свои перспективы. Есть ли ваша профессия в списке самых востребованных в мире?

Самые востребованые профессии в мире - IT-специалисты, инженеры, техники, торговые менеджеры, секретари, управленцы, рабочие и операторы производственных машин и механизмов. Это выяснили сотрудники компании Manpower, которые опросили 40 000 предприятий и  составили рейтинг наиболее популярных специальностей за 2011 год.

Больше других нуждаются в инженерах российские работодатели, а также компании Китая, США, Болгарии, Бразилии, Колумбии, Австралии, Франции, Коста-Рики, Гонконга, Германии, Венгрии, Японии, Италии, Аргентины, Мексики, Панамы, Новой Зеландии, Сингапура, Словении, Швейцарии, Швеции, Испании, Тайваня, Турции и Великобритании.
 
Дефицит IT-специалистов наблюдается по всей планете, за исключением Бразилии, Ирландии, Канады, Коста-Рики, Колумбии, Германии, Венгрии, Франции, Панамы, Тайваня, Польши, Перу, ЮАР, Швеции и Турции.
 
Острую нехватку технических работников ощущают предприятия 31 страны из тех 39, которые исследовались. Данный вопрос не тревожит только бизнесменов из Норвегии, США, Индии, Ирландии, ЮАР, Перу, Голландии и Польши.
 
Сложности с поиском кандидатов на позицию менеджера по продажам регулярно возникают у работодателей 29 стран. Такая проблема отсутствует лишь в Бельгии, Австрии, Индии, Голландии, Швеции, Колумбии, Испании, Португалии, Перу и Аргентине.
 
В 29 странах из всех опрошенных не хватает обычных «продажников». Отсутствием дефицита могут похвастаться в Греции, Индии, Гонконге, Японии, Колумбии, Гватемале, Аргентине, Тайване, Панаме и Мексике.
 
Работодатели Китая, Чехии, Гонконга, Франции, Ирландии, Мексики, Словении, Аргентины, Турции, Польши, Швеции и Испании ощущают нехватку бухгалтеров.
 
Операторы производственных машин и механизмов больше всего нужны в Бразилии, Китае, Колумбии, России, Гватемале, Коста-Рике, Голландии, Гонконге, Панаме, Турции, Аргентине и Тайване.
 
Секретарей ищут предприятия Канады, Австрии, Индии, Венгрии, Чехии, Японии, Сингапура, Голландии, Швеции, Испании, Словении, Тайваня, Перу, Великобритании и Норвегии.
 
Вопрос нехватки рабочих мест везде стоит остро. Исключение составляют Австралия, Болгария, США, Австрия, Ирландия, Канада, Франция, Чехия, Голландия, Япония, Венгрия, Словения, Новая Зеландия, Швейцария, Норвегия, Перу, Тайвань, ЮАР и Великобритания.
 
Отсутствует дефицит в сфере менеджмента в Индии, Бразилии, Австрии, Чехии, Коста-Рике, Франции, Италии, Венгрии, Японии, Панаме, Аргентине, Испании, Словении, Швеции, Перу, ЮАР и Польше.
 
Аналитики из «Manpower» в своем докладе подчеркнули: подавляющее большинство компаний Российской Федерации в процессе опроса рассказали о том, что испытывают серьезные трудности при поиске инженеров, техников, рабочих, операторов и менеджеров по продажам.

«Исследование «Manpower» показало, что российским работодателям главным образом нужны сотрудники линейных уровней. Это секретари, производственные операторы, рабочие и тому подобное.

Источник: naim.ru

Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь.
Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.
Оставить комментарий Всего комментариев: 0
Имя:*
E-Mail:
  • winkwinkedsmileambelayfeelfellow
    laughinglollovenorecourserequestsad
    tonguewassatcryingwhatbullyangry
Введите два слова,
показанных на изображении: *